Få dina strategier att hända

Chefer som förtydligar och förstärker organisationens viktigaste beteenden skapar motivation och drivkraft hos medarbetarna. 

Fa_dina_startegier_att_handa

Skräddarsydda ledarutvecklingsprogram

    För att stärka ledarskapet hos våra kunder skräddarsyr vi ledarutvecklingsprogram. Programmen består av ett antal moduler. För bäst effekt använder vi upplevelsebaserade moment där deltagaren tränar med hjälp av professionella skådespelare. Utvecklingsarbetet förankras med projektarbeten som deltagarna genomför mellan de olika modulerna.

    Exempel på moduler:

  • Förändringsarbete
  • Det kommunikativa ledarskapet
  • Att leda sig själv – självkännedom
  • Att förebygga och hantera konflikter 
  • Så kan jag som chef skapa effektivare arbetsgrupper 

Mätbara resultat
Tillsammans med kunden identifierar vi viktiga beteenden som mäts före, under och efter utbildningen. På det sättet blir det tydligt att förändrade beteenden också är ekonomiskt lönsamma.

Metodik

I våra ledarskaps- och organisationsuppdrag arbetar vi aktivt med att identifiera och påverka relevanta beteenden som leder mot uppsatta mål. För att nå en beteendeförändring krävs att hela gruppen engageras i en aktiv lärandeprocess. Insatserna är praktiskt inriktade med konkreta verktyg som cheferna först lär sig teoretiskt, och sedan prövar i organisationen.